Статья 332. Неисполнение приказа

1. Неисполнение подчиненным приказа начальника, отданного в установленном порядке, причинившее существенный вред интересам службы, -
наказывается ограничением по военной службе на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо содержанием в дисциплинарной воинской части на срок до двух лет.

2. То же деяние, совершенное группой лиц, группой лиц по предварительному сговору или организованной группой, а равно повлекшее тяжкие последствия, -
наказывается лишением свободы на срок до пяти лет.

3. Неисполнение приказа вследствие небрежного либо недобросовестного отношения к службе, повлекшее тяжкие последствия, -
наказывается ограничением по военной службе на срок до одного года, либо арестом на срок до шести месяцев, либо содержанием в дисциплинарной воинской части на срок до двух лет .

Комментарий к статье 332 УК РФ

1. Состав преступления:
1) объект: отношения в сфере несения военной службы;
2) объективная сторона. Неисполнение (беспрекословно, точно и в срок) отданного по всем правилам и в надлежащей форме приказа начальника, если это повлекло причинение интересам службы (например, неполное или несвоевременное выполнение поставленной задачи, нарушение порядка и воинской дисциплины в воинском подразделение, причинение материального вреда военному имуществу, а также вред здоровью одного или нескольких лиц). Подчиненное лицо либо прямо и открыто заявляет о невыполнении им приказа начальника либо в отведенное для исполнения приказа время не совершает никаких действий, направленных на выполнение поставленной задачи;
3) субъект специальный: военнослужащие, проходящие военную службу по призыву либо по контракту, а также граждане, пребывающие в запасе - во время прохождения ими военных сборов;
4) субъективная сторона: характеризуется умышленной формой вины.

Квалифицированные составы: ч.2 ст.332 УК РФ - неисполнение приказа группой лиц, группой лиц по предварительному сговору или организованной группой либо повлекшее тяжкие последствия, ч.3 - вследствие небрежного либо недобросовестного отношения к службе, повлекшее тяжкие последствия.

2. Применимое законодательство:
1) ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (ст.2 - военная служба; военнослужащие, раздел 2 - воинский учет, раздел 4 - призыв граждан на военную службу, в т.ч. ст.23 - освобождение от призыва на военную службу; граждане, не подлежащие призыву на военную службу);
2) Указ Президента РФ от 10.11.2007 N 1495 "Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации";
3) постановление Правительства РФ от 22.09.2000 N 715 "Об утверждении Устава о дисциплине экипажей судов обеспечения Военно-Морского Флота";
4) приказ Министра обороны РФ от 22.07.2010 N 999 "Об утверждении Устава службы на судах Военно-Морского Флота".

3. Судебная практика. Приговором Ростовского-на-Дону гарнизонного военного суда от 20.12.2012 установлено, что рядовые гр.Д. и гр.Т., не имея уважительных причин, с целью создать себе облегченные условия прохождения военной службы в открытой категоричной форме, молча и ничем не объясняя свои действия, отказались от выполнения высказанного старшим лейтенантом гр.О. приказа о наведении порядка в казарменном помещении. Впоследствии обвиняемым были отданы также приказы о наведении порядка в помещении уличного туалета и уборки уличной территории, прилегающей к КПП-2, которые они также не выполнили. Рядовые были признаны виновными, им назначено наказание в виде лишения свободы на пять месяцев с содержанием в дисциплинарной воинской части каждому.

________________
URL: http://rospravosudie.com/court-rostovskij-na-donu-garnizonnyj-voennyj-sud-rostovskaya-oblast-s/act-107248381/

Консультации и комментарии юристов по ст 332 УК РФ

Если у вас остались вопросы по статье 332 УК РФ и вы хотите быть уверены в актуальности представленной информации, вы можете проконсультироваться у юристов нашего сайта.

Задать вопрос можно по телефону или на сайте. Первичные консультации проводятся бесплатно с 9:00 до 21:00 ежедневно по Московскому времени. Вопросы, полученные с 21:00 до 9:00, будут обработаны на следующий день.